トヨタ式リーダー育成法―ストーリーで学ぶ問題解決人材のつくりかた

三澤 一文【著】

日経ＢＰＭ（日本経済新聞出版本部）（2014/08発売）

• サイズ B6判／ページ数 238p／高さ 19cm
• 商品コード 9784532319441
• NDC分類 537.09
• Cコード C0034

内容説明

理論×実践！トヨタ社内の手法をリアルに再現！「小粒な管理職」で終わらないための８つのステップを徹底解説。

目次

序章　伝説の創業者に学ぶ「トヨタ式リーダー育成法」
１章　現実を見きわめ、志高く目標に向かう
２章　事業の焦点を絞り、狙いを具体化する
３章　組織の求心力を引き出す
４章　先入観を捨て、問題の根本に突き進む
５章　創造力を発揮して、実行案を練り上げる
６章　集中力をもって、チームの実行を加速する
７章　実行の結果と過程を関係者と検証する
８章　標準化と改善の好循環で次へ飛躍する

著者等紹介

三澤一文［ミサワカズフミ］
経営コンサルタント。アーサー・Ｄ・リトル、シニア・アドバイザー。１９７８年早稲田大学理工学部卒。８３年米国マサチューセッツ工科大（ＭＩＴ）工学修士取得。東芝の技術者を経て、８８年より経営、技術、ＩＴのコンサルティングに従事。アクセンチュアのアジア太平洋地区自動車産業の統括パートナー、ベイン・アンド・カンパニーのパートナー（共同経営者）を務める。近年は、複数のグローバル企業の役員として、経営の立て直しや人材育成の実務に携わる。元東京理科大学専門職大学院イノベーション研究科教授（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー

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①現実を見きわめ、志高く目標に向かう②事業の焦点を絞り、狙いを具体化する③組織の求心力を引き出す④先入観を捨て、問題の根本に突き進む⑤創造力を発揮して、実行案を練り上げる⑥集中力をもって、チームの実行を加速する⑦実行の結果と過程を関係者と検証する⑧標準化と改善の好循環で次へ飛躍する。。。まあ、当たり前の事しか書いてないっす。(^_^;)

2014/10/23