出版社内容情報
従来からのクラシカルな手法を再検証し、置き換えて提唱するとともに、課題解決のために開発/体系化したツール群を紹介する。
内容説明
確実に即効くアナログ改善、現場になじむデジタル改善、自律を促すモラルアップで革新！ものづくりの業務を根本的に変えたい人に贈る必読の書。
目次
第１章 職場のあるべき姿を実現する
第２章 止まらない設備をつくる
第３章 手作業の基盤づくりで人材を活性化
第４章 不良をゼロにする
第５章 クレームゼロはものづくり企業の使命
第６章 成功するデジタル改善の秘訣
第７章 活動指標とやる気のマネジメント
第８章 改善ツールの適用法～全部門展開へ
そのまま使えるカイゼン「お役立ち」シート
著者等紹介
中崎勝［ナカザキマサル］
株式会社ロンド・アプリウェアサービス代表取締役社長。１９８１年慶応義塾大学工学部卒業。同年株式会社ブリヂストンに入社。生産技術業務に従事。１９８７年日本デジタルイクイップメント株式会社に入社。システムエンジニアリング業務に従事。１９９２年に現在の株式会社ロンド・アプリウェアサービスを設立した。ＴＰＭ、ＱＣ、ＩＥのコンサルティングを経て、ものづくり現場の問題・課題をスピーディーかつ確実に解決する手法（ツール群）を自ら開発。現在までに海外も含め４８社６団体（財団、協会）でコンサルティングを実施してきた（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。
感想・レビュー
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