内容説明
コミュニケーションの基本は個人と個人の間の溝に橋を架けること。神経言語プログラミング（ＮＬＰ）は何年もかけて身につけてしまった、誤解を招きやすい振る舞いや習慣を、数分でなおすことの出来る実践的な手法である。ビジネスや組織の中で望ましい結果を得るために、本書はさまざまなアイデアと具体的な手法を提供している。
目次
第１部 ＮＬＰの背景と諸原理（目標を達成するために；ＮＬＰにおける諸原理）
第２部 目標の達成へ向けて（目標達成のためのテクノロジー；目標の吟味 ほか）
第３部 コミュニケーションを理解する（結果を得るためのコミュニケーション；ラポールの魔術 ほか）
第４部 能力向上を目ざして（行動に修正を加える；感情と信念を使いこなす ほか）
第５部 創造的な問題解決法（左右の脳を使って考える；リフレーミング：ものの見方の枠組みを見直す ほか）
著者等紹介
アルダー，ハリー［アルダー，ハリー］［Ａｌｄｅｒ，Ｈａｒｒｙ］
大手会社においてビジネスマンとして働き、社員が潜在能力を最高に発揮できるよう助けている。セミナーの講演者や会議の重要なスピーカーとしても有名である
酒井一夫［サカイカズオ］
１９７７年東京大学理学部生物化学科卒業。１９８２年東京大学大学院理学系研究科博士課程修了（理学博士）。東京大学医学部助手。１９８９年東京大学医学部講師。１９９９年（財）電力中央研究所上席研究員
尾川丈一［オガワジョウイチ］
１９９３年慶応義塾大学大学院社会学研究科博士課程社会学専攻修了。１９９１～１９９２年ＭＲＩ留学。ＮＬＰ Ｃｏｍｐｒｅｈｅｎｓｉｖｅ，Ｄｕｌｗｉｃｈ Ｃｅｎｔｒｅ（Ｍｉｃｈａｅｌ Ｗｈｉｔｅ），Ｐｏｓｓｉｂｉｌｉｔｙ Ｃｅｎｔｅｒ（Ｂｉｌｌ Ｏ’Ｈａｎｌｏｎ）、等でブリーフ・セラピーの主たる資格を取得。神戸大学大学院経営学研究科後期博士課程マネイジメント・システム専攻在学中、福岡県立大学心理社会学部専任講師、（学）大原簿記学校米国資格系講座事業本部開発課長を経て、Ｂａｙ Ｐｒｏｃｅｓｓ Ｃｏｎｓｕｌｔａｔｉｏｎ Ｃｅｎｔｅｒ，Ｉｎｃ．主任研究員
高橋慶治［タカハシケイジ］
１９８５年駒沢大学大学院修士課程修了。１９９７年リチャード・バンドラーより神経言語プログラミング・公認トレーナの資格を得る。東芝など大手企業でＮＬＰとエニアグラムをベースにした管理職研修を数千名以上に実施。企業、スポーツなど幅広い分野で、心理学、行動科学からのコンサルティング・トレーニングを行っている。株式会社ヒューマックス取締役、ＪＯＣ（日本オリンピック委員会）スポーツカウンセラー
七瀬凛［ナナセリン］
１９８８年明治大学商学部商学科卒業。１９９８年米国ＮＬＰ協会認定ＮＬＰトレーナ。リチャード・バンドラー、クリスティーナ・ホールを始めとする海外の多数のトレーナより指導を受ける。ＮＬＰからシャーマニズムまで、人の成長と生き方に関するさまざまな文化とノウハウに精通。自己実現をテーマに幅広い視点から、一人ひとりのライフスタイルづくりとその実践をサポートしている
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