風を起こす社員の鍛え方―「諦めない勇気、やりきる信念」を育てる

中島 弘明【著】

ダイヤモンド・ビジネス企画（2015/07発売）

• サイズ B6判／ページ数 197p／高さ 20cm
• 商品コード 9784478083703
• NDC分類 336.4
• Cコード C0034

出版社内容情報

企業や組織にとって求められる人材とは何か。次代が求める人材の育て方を、メディキット・中島弘明会長が自らの営業経験を踏まえて語る。若手のコミュニケーション能力の不足解消方法から、リーダーが持つべき高い目標のあり方など管理職、経営者必読の一冊。

内容説明

会社は人生の敵か、味方か？大企業がひしめく医療機器業界で、トップシェアを走り続けるメディキット。同社を起業し、上場を成し遂げた著者渾身の指南書登場！

目次

第１章　「風を起こす人材」とは（自らの胸中に風を起こせるか？；努力の継続こそが最大の挑戦；仕事は誰のためにするのか；すべての業務はお客様のために）
第２章　組織と共に歩む人材（経験に勝る、トレーニングはない；自分自身で己を鍛える；常に、もっと先を、もっと上を見る）
第３章　真のリーダーは、自らの行動で語る（リーダーの基本は率先垂範；目標達成の責任を負う；報酬をアップさせるのが、リーダー究極の仕事である）
第４章　次代が求めるリーダーを育てる（リーダーを育てるのが真のリーダーである；風を起こす会社に、風を起こす人材が集まる；自社のブランド性と創造性を死守せよ）

著者等紹介

中島弘明［ナカジマヒロアキ］
メディキット株式会社代表取締役会長。１９３５（昭和１０）年宮崎県日向市生まれ。中央大学経済学部卒業。証券会社、医療機器メーカーを経て１９７３（昭和４８）年メディキット株式会社を設立。代表取締役社長を経て、２０１０（平成２２）年より会長就任。２０１５（平成２７）年６月にスカイネットアジア航空株式会社取締役就任（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー

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[ヨミトロール]

昭和のオヤジの話。活力を感じます。昔ながらのグイグイくる感じだけど、ところどころ配慮があってギリギリ踏み止まる。踏み止まらない人も見てきたから、ちょっとヨカッタ。部下の為にやれる事を考えよう。

2020/05/21