感想・レビュー
※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。
山がち
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ＳＤ関係の論文はなかなか厳しい結論が出ていた。優秀な課長職にある人は生得的に優れた職員が指名によって困難な仕事を課されることで成長しており、組織の育成の結果によるものではなかった。かといって、Off-jtも有効というわけではない。教職課程の有効性は「リアリティ・ギャップ」の前に認められないとのことだったが、果たして大学という場でこれを埋めることがそもそも可能なのかという問いが必要な段階かもしれない。また、あまりのギャップの中に必要以上に教職課程が役に立たないと考えてしまっている可能性もあるのではないのか。2014/05/10
たぬき
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ほぉぉぉ2012/03/13
