内容説明
能力検査、性格適性検査の説明はもちろん、企業の採用試験でどのように使われるかなど、SPIの全てを詳しく説明。特に、最初のハードルである能力検査(その中でも数理問題)に重点を置き、過去の出題形式に沿った練習問題を数多く用意しました。
目次
1 SPIの実際・SPI突破法
2 検査1対応・言語能力問題
3 検査2対応・非言語能力問題
4 検査3本番対応・模擬試験
5 検査3・4面接対応・性格検査
検査1~4模擬試験
能力検査、性格適性検査の説明はもちろん、企業の採用試験でどのように使われるかなど、SPIの全てを詳しく説明。特に、最初のハードルである能力検査(その中でも数理問題)に重点を置き、過去の出題形式に沿った練習問題を数多く用意しました。
1 SPIの実際・SPI突破法
2 検査1対応・言語能力問題
3 検査2対応・非言語能力問題
4 検査3本番対応・模擬試験
5 検査3・4面接対応・性格検査
検査1~4模擬試験