21世紀のリーダーシップ―人を奮い立たせ、組織を動かす

21世紀のリーダーシップ―人を奮い立たせ、組織を動かす

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  • サイズ B6判/ページ数 284p/高さ 20X14cm
  • 商品コード 9784382050716
  • NDC分類 336.3
  • Cコード C2034

内容説明

あらゆる組織において今、人は、操作的に扱われ、利己的動機によって動かされている。組織にはびこるこのような官僚主義を排し、自由で自律的な組織を構築するための新しい概念、すなわち「エンパワーメント」による組織づくりが生まれた。それは、保身や依存を放棄し、自由と自律をみずから選ぶ勇気を生じさせるための処方箋である。本書は、ジレンマに陥りやすい管理者が、高潔なビジョンを生み出し、真のリーダーシップをとるためのさまざまな戦略を示している。

目次

序章 中間管理職のジレンマ
第1章 自己選択による職場環境の形成
第2章 官僚的精神の起源
第3章 官僚主義に対する解毒剤の開発
第4章 高潔な理想のビジョンをつくる:勇気づけへの第一歩
第5章 自己のビジョンに対するサポートの確立―“味方”や“敵”との交渉
第6章 自律と依存のバランス―周囲の人間との平和的共存
第7章 組織の現実を直視する―勇気ある行為の継承
第8章 ビジョンの実行―勇気づけの要点