内容説明
どんな職場にも、「困った」人間がいる。上司、同僚、部下といった、避けられない相手が「困った」人間だったら…。毎日の人間関係のストレスは、確実に人の心をむしばんでいく。本書は、誰もが職場で出会う可能性のある１５種類の「困った」人間を取り上げ、そうした人たちと折り合う秘訣を紹介している。「対人ストレス」を解消するコツを身につければ、職場の空気は驚くほど軽くなる―。
目次
傲岸不遜タイプ―「世界は自分のためにある」
ファッションモデルタイプ―「格好ばかりで中身がない」
一匹狼タイプ―「独立心が強すぎる」
アンドロイドタイプ―「従順なだけがとりえ」
仕事中毒タイプ―「権力に飢えた連中」
ぐうたらタイプ―「もともと責任感が欠けている」
番犬タイプ―「規則ずくめのロボット」
たれこみ屋タイプ―「人のあら探しをする偽善者」
冒険家タイプ―「スリルを求めるバンジージャンパー」
負け犬タイプ―「口を開けば不平不満ばかり」
ハイエナタイプ―「誹謗中傷と噂をばらまく」
あまのじゃくタイプ―「ネクラな反逆者たち」
暴君タイプ―「先天性不幸症」
慈善家タイプ―「人助けが大好きなお節介焼き」
ちゃっかりタイプだ―「どこまでも権利を追求する」
著者等紹介
ロバーツ，ウェス［ロバーツ，ウェス］［Ｒｏｂｅｒｔｓ，Ｗｅｓｓ］
コーチング、リーダーシップなどをテーマに執筆、講演、コンサルティングなど多方面にわたって活躍。著書は世界２５カ国以上で翻訳、出版されている。Ｌｅａｄｅｒｓｈｉｐ Ｓｅｃｒｅｔｓ ｏｆ Ａｔｔｉｌａ ｔｈｅ Ｈｕｎは全米ベストセラーとなった。人間関係をユニークな視点から分析、ユーモアたっぷりで前向きな語り口が対人関係の悩みを抱える多くの人を元気づけている
大城光子［オオキミツコ］
１９５７年、東京生まれ。東京外国語大学中国語科卒業。商社勤務、通訳ガイド、映画製作などを経て、現在は翻訳業に専念
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感想・レビュー
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