LE BUREAU DEMAIN - REINVENTER LES ESPACES, REINVENTER LA COLLABORATION
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LE BUREAU DEMAIN - REINVENTER LES ESPACES, REINVENTER LA COLLABORATION  Paperback

PIETYRA/DUPONT

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INGENIERIE DE FORMATION - 6E ED. - INTEGREZ LES NOUVEAUX MODES DE FORMATION DANS VOTRE PEDAGOGIE (FORMATION)
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INGENIERIE DE FORMATION - 6E ED. - INTEGREZ LES NOUVEAUX MODES DE FORMATION DANS VOTRE PEDAGOGIE (FORMATION)  Paperback

ARDOUIN THIERRY

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LES OUTILS DES RH - 5E ED. - LES SAVOIR-FAIRE ESSENTIELS EN GRH (RESSOURCES HUMA)
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LES OUTILS DES RH - 5E ED. - LES SAVOIR-FAIRE ESSENTIELS EN GRH (RESSOURCES HUMA)  Paperback

GUERRERO SYLVIE

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REMUNERATION ET PLAISIR AU TRAVAIL - REPENSER LE MANAGEMENT DE LA REMUNERATION POUR DEVELOPPER LE PL (DYNAMIQUES D'EN)
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REMUNERATION ET PLAISIR AU TRAVAIL - REPENSER LE MANAGEMENT DE LA REMUNERATION POUR DEVELOPPER LE PL (DYNAMIQUES D'EN)  Paperback

ROUSSILLON SOYER C.

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RECRUTER GAGNANT-GAGNANT - METHODES ET OUTILS PNL POUR REUSSIR SES RECRUTEMENTS (MANAGEMENT)
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RECRUTER GAGNANT-GAGNANT - METHODES ET OUTILS PNL POUR REUSSIR SES RECRUTEMENTS (MANAGEMENT)  Paperback

SOUISSI/LEROUTIER

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L'ENQUETE ADMINISTRATIVE DANS LA FONCTION PUBLIQUE - OBJECTIFS - MOYENS - METHODOLOGIE - DEONTOLOGIE (L'ESSENTIEL POU)
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L'ENQUETE ADMINISTRATIVE DANS LA FONCTION PUBLIQUE - OBJECTIFS - MOYENS - METHODOLOGIE - DEONTOLOGIE (L'ESSENTIEL POU)  Paperback

KHAROYAN ELODIE

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LE GUIDE DE L'ANTI-MANAGER - POURQUOI LES MEILLEURES COACHS NE DONNENT PAS DE CONSEILS
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LE GUIDE DE L'ANTI-MANAGER - POURQUOI LES MEILLEURES COACHS NE DONNENT PAS DE CONSEILS  Paperback

BUNGAY STANIER M.

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RESSOURCES HUMAINES 3.0 - L'ACCOMPAGNEMENT EN MODE DIGITAL : LE NOUVEAU DEFI DES RH (L'ESSENTIEL POU)
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RESSOURCES HUMAINES 3.0 - L'ACCOMPAGNEMENT EN MODE DIGITAL : LE NOUVEAU DEFI DES RH (L'ESSENTIEL POU)  Paperback

LUNGU VIRGILE

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LES RISQUES RESSOURCES HUMAINES - MIEUX COMPRENDRE LES RISQUES RH POUR AMELIORER LA QUALITE DE VIE A (MANAGEMENT)
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LES RISQUES RESSOURCES HUMAINES - MIEUX COMPRENDRE LES RISQUES RH POUR AMELIORER LA QUALITE DE VIE A (MANAGEMENT)  Paperback

BENCHEIKH/DUFOUR

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L'ANALYSE ORGANISATIONNELLE DU DIALOGUE SOCIAL - PRATIQUES ET PERSPECTIVES THEORIQUES (GESTION EN LIBE)
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L'ANALYSE ORGANISATIONNELLE DU DIALOGUE SOCIAL - PRATIQUES ET PERSPECTIVES THEORIQUES (GESTION EN LIBE)  Paperback

BOURGUIGNON/STIMEC

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PETIT GUIDE DU PARFAIT RH - UNE IMMERSION CRUE ET SANS FILTRE AU COEUR DU MERVEILLEUX MONDE DU TRAVA (ESSAI)
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GAGNE KEVYN

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COACH PROFESSIONNEL - SE FORMER, S'INSTALLER, DENSIFIER SON ACTIVITE, ANTICIPER LES BESOINS DES CLIE
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COACH PROFESSIONNEL - SE FORMER, S'INSTALLER, DENSIFIER SON ACTIVITE, ANTICIPER LES BESOINS DES CLIE  Paperback

HANNES GABRIEL

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INNOVATIONS RH ET MANAGERIALES - 70 PRATIQUES INNOVANTES POUR PASSER A L'ACTION (QUESTIONS DE SO)
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INNOVATIONS RH ET MANAGERIALES - 70 PRATIQUES INNOVANTES POUR PASSER A L'ACTION (QUESTIONS DE SO)  Paperback

BARABEL/MEIER

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METAVERS ET RH - COMMENT LE WEB 3.0 REPENSE LE FUTUR DU TRAVAIL ET DES ORGANISATIONS (QUESTIONS DE SO)
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LAMRI/MEIER/BARABEL

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RELATIONS SOCIALES EN PRATIQUE, OSEZ LE DIALOGUE ! - BIEN NEGOCIER AU QUOTIDIEN (RESSOURCES HUMA)
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COURMONTAGNE/HINDLEY

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DU PRESENTIEL AU E-LEARNING EFFICIENT - 2E ED. - COMMENT DEVELOPPER UNE FORMATION PROFESSIONNELLE A (FORMATION)
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DU PRESENTIEL AU E-LEARNING EFFICIENT - 2E ED. - COMMENT DEVELOPPER UNE FORMATION PROFESSIONNELLE A (FORMATION)  Paperback

PONCIN MARC

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MOTIVER, IMPLIQUER ET PROFESSIONNALISER LA RESSOURCE HUMAINE - AGIR POUR UN CODEVELOPPEMENT ORGANISA (LES GUIDES PRAT)
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MOTIVER, IMPLIQUER ET PROFESSIONNALISER LA RESSOURCE HUMAINE - AGIR POUR UN CODEVELOPPEMENT ORGANISA (LES GUIDES PRAT)  Paperback

MARX JEAN-PAUL

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KNOWLEDGE MANAGEMENT EN ENTREPRISE - LA GESTION DES CONNAISSANCES AU SERVICE DE LA PERFORMANCE (L'ESSENTIEL POU)
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LUNGU VIRGILE

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CSE : SANTE, SECURITE ET CONDITIONS DE TRAVAIL - MISSIONS, MOYENS, METHODES ET OUTILS (101 QUESTIONS P)
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CSE : SANTE, SECURITE ET CONDITIONS DE TRAVAIL - MISSIONS, MOYENS, METHODES ET OUTILS (101 QUESTIONS P)  Paperback

MATTIO/COHEN

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LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - LES DIMENSIONS TANT STRATEGIQUES QU'OPERATIONNELLES DE LA FONCT (LES ZOOM'S)
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GUILLOT-SOULEZ CHLOE

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