The Future of Management Control is Fair : A New Perspective on Beyond Budgeting as Promoter of Trust and Ethical Behavior (Fom-edition Research)

ホーム
> 洋書
> ドイツ書
> Social Sciences, Jurisprudence & Economy
> Economy
> management

個数：

The Future of Management Control is Fair : A New Perspective on Beyond Budgeting as Promoter of Trust and Ethical Behavior (Fom-edition Research)

Schmitz, Sven Olaf

ウェブストア価格 ¥12,078（本体¥10,980）
Springer Gabler（2020/08発売）
外貨定価 US$ 54.99
ポイント 109pt

オンデマンド(OD/POD)版です。キャンセルは承れません。

≪洋書のご注文について≫ 「海外取次在庫あり」「国内在庫僅少」および「国内仕入れ先からお取り寄せいたします」表示の商品でもクリスマス前(12/20～12/25)および年末年始までにお届けできないことがございます。あらかじめご了承ください。

【入荷遅延について】
世界情勢の影響により、海外からお取り寄せとなる洋書・洋古書の入荷が、表示している標準的な納期よりも遅延する場合がございます。
おそれいりますが、あらかじめご了承くださいますようお願い申し上げます。

◆画像の表紙や帯等は実物とは異なる場合があります。

◆ウェブストアでの洋書販売価格は、弊社店舗等での販売価格とは異なります。
また、洋書販売価格は、ご注文確定時点での日本円価格となります。
ご注文確定後に、同じ洋書の販売価格が変動しても、それは反映されません。

製本 Paperback:紙装版/ペーパーバック版／ページ数 391 p.
商品コード 9783658312312

Full Description

The design of Management Control Systems (MCS) in the context of financial institutions should be reconsidered with regards to their ability to improve organizational justice perceptions. Promoting organizational justice can help banks to build significantly more trust and influence employees' behaviors in the best interest of the organization. Especially the design of Beyond Budgeting as a MCS that emphasizes social control mechanisms and facilitates autonomous working appears to be a promising concept for the design of future MCS in the context of financial institutions.

The Impact of MCS on Organizational Justice and Respective Outcomes.- Interrelation between MCS Design, Organizational Justice, Trust and Employees' Behaviour.- Beyond Budgeting's Impact on Organizational Justice, Trust and Behaviour.- Implications for the Future Design of MCS in Financial Institutions.