最強の組織力―やる気を引き出す条件

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最強の組織力―やる気を引き出す条件

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  • サイズ B6判/ページ数 325p/高さ 19cm
  • 商品コード 9784828419183
  • NDC分類 390.9
  • Cコード C0036

内容説明

強い軍隊からなにを学ぶか。活力をもたらす企業の方法も一緒だった!

目次

第1章 強い軍隊をつくるには(軍隊の強さとは何か;軍隊の強弱と戦争の勝敗;軍隊を強くするには)
第2章 戦闘力を発揮する組織(幹部の養成と教育;兵員の訓練と国民の技術水準;経済力と軍事力)
第3章 活力をもたらす組織(勤労意欲の指標;やる気を引き出す条件;日本人の独創性;企業と軍隊の違いと共通点)
第4章 第二次大戦での軍隊の実績(世界で最も強い軍隊;ドイツ軍;米軍;ソ連軍;中国人民解放軍;日本軍;ロシア軍)
第5章 歴史の教訓を学ぶ(歴史は繰り返さない;人間の本性に基づく;教訓を役立てる)

著者等紹介

長谷川慶太郎[ハセガワケイタロウ]
1927年京都市に生まれる。1953年大阪大学工学部卒業。新聞記者、証券アナリストを経て、現在、多彩な評論活動を展開中。この間、石油危機の到来、冷戦の終焉を予見するなど政治・経済、国際情勢についての先見性をもつ的確な分析を提示。日本経済や産業の動向について、世界的、歴史的な視点も含めて独創的にとらえる国際派エコノミスト。1983年『世界が日本を見倣う日』で第3回石橋湛山賞を受賞。1994年『「超」価格破壊の時代』で日本経済のデフレ到来をいち早く予測、以後のデフレ論の嚆矢となる(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
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感想・レビュー

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モビエイト

3
長谷川さんが軍隊にも深い見識を持っているのに驚きました。現代ではシビリアンコントロールしながらの軍隊の近代化をはかっていく大切さがわかりましたが、戦争のない国に近づける事も必要だと思いました。2017/09/30

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