トップ・ミドルのための採用から退職までの法律知識 (14訂)

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トップ・ミドルのための採用から退職までの法律知識 (14訂)

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  • サイズ B6判/ページ数 1172/高さ 19cm
  • 商品コード 9784502072109
  • NDC分類 366.14
  • Cコード C2332

内容説明

各種法改正、パワハラ、有期労働契約、個別労働紛争解決等の実務対応を織り込み、大幅改訂!

目次

採用をめぐる法律知識
試用期間をめぐる法律知識
労働契約と労働条件の決定をめぐる法律知識
職場生活の基礎的法律関係をめぐる知識
労働慣行をめぐる法律知識
就業規則をめぐる法律知識
賃金をめぐる法律知識
労働時間をめぐる法律知識
休憩をめぐる法律知識
休日をめぐる法律知識
時間外・休日労働をめぐる法律知識
長時間労働の加算割増資金と過重労働対策の法律知識
休暇をめぐる法律知識
母性保護・育児・介護と勤務上の措置の法律知識
人事異動をめぐる法律知識
懲戒処分をめぐる法律知識
退職をめぐる法律知識
解雇をめぐる法律知識
有期労働契約をめぐる問題―パート・嘱託・契約社員等の取扱い
個別労働紛争の解決システムをめぐって

著者等紹介

安西愈[アンザイマサル]
昭和13年香川県に生れる。高松商業高校卒業後、香川労働基準局に採用、昭和39年8月労働省労基局に配置換えとなり、昭和44年3月退職まで同局監督課に勤務。この間、昭和37年中央大学法学部を通信教育にて卒業、同38年労働基準監督官試験合格、同40年上級職公務員試験(甲)に合格し、各任官。現在、第一東京弁護士会労働法制委員会院長、東京最賃審議会会長(平成11年から)(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。