内容説明
現代企業のさまざまな活動は「経営管理」という主体的な行為によって、統一的に運営されなければならない。特に最近の激しく、厳しい環境変化は、経営管理そのものの創造的な革新を迫っている。本書は、こうした経営管理の現代的な課題に、研究者の側から挑戦を試みたものである。各章では、経営管理の領域の中でも、最もクリティカルな問題に焦点を絞って検討を加えている。
目次
第１章 経営学のパラダイム―「情報処理」から「情報創造」へ
第２章 経営戦略の策定
第３章 経営における意思決定
第４章 あいまいさのもとでの意思決定
第５章 組織構造と管理システム―組織形態の類型と変容過程
第６章 組織の活性化―帰属意識とモチベーション
第７章 組織の革新（イノベーション）
第８章 組織間ネットワーク
