内容説明
壮大な構想力と、ヴィヴィッドな問題提起のゆえに、今なお豊かな示唆を与えつづける現代組織論・現代管理論・現代経営学の祖、巨人バーナードの理論を多角的に照射・討究。
目次
第１部 社会科学とバーナード理論（『経営者の役割』再訪；バーナード理論と経営学本格化の道；組織の全過程の理論としてのバーナード理論―馬場敬治博士のバーナード論と筆者のバーナード理解を媒介にして；自己組織パラダイムの視角―一つのバーナード再考；バーナード理論と社会学；バーナード理論と行政学）
第２部 バーナードの方法（バーナードの挫折―課題と方法；バーナードのシステム論とプラグマティズム；科学方法論をめぐるＣ・Ｉ・バーナードとＬ・Ｊ・ヘンダーソン）
第３部 バーナード理論の諸問題（知のスパイラルと公式組織―経験の世界における科学；組織と意思決定―現代経営学にバーナードが問うもの；バーナードの組織経済論；組織道徳と組織文化）
第４部 現代社会とバーナード理論（バーナード理論の意義―全人仮説を中心にして；現代官僚制とバーナード理論；バーナード組織論の現代的意義；バーナードに学ぶ―経営者のための実践的指針）
